2021年是“十四五”的开局之年，也是CDAD加入成都设计咨询集团的起步之年。2月5日，CDAD召开2021年党的建设工作会议暨2021年工作会议，落实全面从严治党主体责任，全面总结2020年工作，部署安排2021年重点工作。院党政领导班子、院属各支部书记、各部门/分支机构第一负责人及2020年度优秀员工、优秀干部、优秀项目代表及党员代表参加会议。副院长、工会主席余冰主持会议。为积极防控疫情，严格控制线下会议人数，本次会议采用线上+线下方式举办。
成都设计咨询集团副总经理、CDAD党委书记、院长徐军为大会作了题为《昂首迈入新阶段 砥砺奋进新征程——成都市建筑设计研究院2020年总结及2021年部署》的工作讲话。
徐军在讲话中充分肯定了院过去一年发展成果，面对疫情和院情的双重考验，我院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中央、省市委重大决策部署，全院职工凝心聚力、勇于担当、共克时艰，积极主动应对各种挑战，综合能力不断提升，经营业绩再创新高，各项事业呈现出蓬勃向上的良好态势，在“转型升级、再创业”的道路上迈出了坚定有力的新步伐。
关于2021年工作，徐军提出总要求：要切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定落实市委市政府各项决策部署，主动把握成渝地区双城经济圈建设大势，高质量建设践行新发展理念的公园城市示范区，锚定集团“三大定位”，认真谋划、统筹推进，为重塑区域一流强院、高质量融入集团开好局、起好步。
围绕贯彻落实“律管理，育能力”、“强技术，提层次”、“抓质量，重效率”的整体目标，徐军强调“四个引领”：一是坚持党建引领，突出“四个强化”，充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”的核心作用。强化“思想引领”，立根固魂激发新动力；强化“制度引领”，规范党建提升新水平；强化“创新引领”，彰显特色焕发新活力 ；强化“示范引领”，以上率下塑造新形象。二是夯实技术引领，锻造技术市场双核驱动能力。 持续培育以建筑为核心的全过程服务能力，以客户需求为指引的产品专业化、特色化呈现能力、方案创意能力及科技创新能力，发挥智库营销作用。三是深化品质引领，以打造“成都设计”标签为己任，向社会呈现一批有影响力的“成都作品”。积极探索公园城市的成都表达，为成都市高质量发展贡献更多质量过硬，品质过硬，口碑过硬的精品力作，向社会呈现一批有影响力的“成都作品”，切实提升产品质量、生产效率与协同能力。四是强化人才引领，全面聚集人才，践行建筑师负责制与项目负责人制。牢固确立人才引领发展的战略地位，密切结合建筑业转型升级，践行建筑师负责制、项目负责人制，培养一批“懂业务、会沟通、善经营”的复合型人才；健全人才梯队，依托专业中心与研究机构，打造设计师及设计团队行业品牌，为集团提供强有力的人才队伍支撑。
会议期间，开展了2020年度党组织书记抓党建述职评议工作。基层党支部书记代表分别进行2020年度党组织书记抓党建述职汇报，院党委副书记、副院长李繁对党支部书记代表述职情况逐一点评。
李繁进行述职点评
会议对CDAD2020年度的优秀个人、干部、集体、项目进行了表彰。
优秀员工代表领奖
优秀干部领奖
优秀集体领奖
四川省勘察设计大师、四川省杰出/优秀青年工程勘察设计师领奖
省优项目代表领奖
征途漫漫，唯有奋斗。新的征程，需要披荆斩棘的勇气；新的形象，需要尽心竭力去塑造；新的作为，需要优异成绩来展现。新的一年，作为成都设计咨询集团的先锋部队，CDAD人要以“不负韶华”的时代责任感融入集团、发展集团、壮大集团，立足新阶段、践行新理念、服务新格局，着力培养“一高一低” 能力，乘势而上，善做善成 ，用奋斗谱写“成都设计”崭新篇章，擦亮“成都设计”品牌，以优异成绩迎接建党100周年！
